14
septiembre
2015
3 consejos para hacer un currículum perfecto

currículum vitae Lo primero que hacen los reclutadores es miran el currículum. Teniendo en cuenta que esto por lo general dura unos 30 segundos y que las palabras son limitadas, hay que estar seguro de que el currículum vita está bien escrito y gramaticalmente correcto.

El currículum vitae debe decir casi todo sobre la persona. Esto siempre debe comenzar con la información pertinente, como el nombre de la persona, edad, dirección, número de teléfono. Los detalles aquí son necesarios por lo que si uno se considera un potencial trabajador, será fácil para que la empresa se ponga en contacto con el solicitante y se programe una entrevista.

Sigue leyendo

2
febrero
2015
Consejos para contratar una niñera

servicio de contratar una niñera

Hay muchas familias que eligen una niñera en lugar de utilizar una guardería, hay otras que contratan el servicio de una niñera por la comodidad de tener el servicio de guardería fuera de las horas de funcionamiento de una guardería. Una niñera se convertirá en una parte integral de la familia por lo que elegir sabiamente es un paso importante.

Sigue leyendo

6
marzo
2014
Consejos para encontrar tu primer empleo

El-primer-empleo

Fotografía cortesía de reynosablogs.com

La crisis no perdona. Sin embargo, conviene armarse de valor. Buscar el primer trabajo en este momento no es tarea fácil, pero tampoco imposible. En este artículo te proporcionamos una serie de consejos para facilitarte tus primeros pasos en el -por ahora- peliagudo mundo laboral. Sigue leyendo

22
enero
2014
Consejos para preparar una entrevista de trabajo

entrevista trabajo

Fotografía cortesía de informacionempleo.com

La entrevista de trabajo es decisiva a la hora de darnos un empleo, y más en estos tiempos donde hay cientos de candidatos para un puesto de trabajo. Por eso es muy importante prepararla con antelación para evitar cometer ciertos errores. A continuación te damos algunos consejos para que tu entrevista sea un éxito. Sigue leyendo

22
abril
2013
Los minijobs arrasan en Alemania

Aunque Soovil va mucho más allá, tenemos una plataforma que también permite los minijobs. Los kurzarbeit, llamados más habitualmente minijobs por estos lares, son pequeños servicios que contratan las empresas a trabajadores que se convierten a la práctica en freelance.

En el caso alemán, están en vigor desde 2003 y limitan los trabajos a un máximo de 15h de a la semana. Por su parte el trabajador no paga impuestos y puede aportar voluntariamente a la seguridad social. Tal ha sido el éxito que ya dan ingresos a 7 millones de alemanes.

Sigue leyendo